本日は毎朝、行動方針で唱和している「主体性」の重要性について話させていただきます。
主体性とは、周囲の意見・指示などに頼らず、自身の判断によって行動を選択することをいいます。また、それだけではなく、自身の選択・行動によってもたらされる結果に責任を持つという意味もあります。

主体性と似た言葉に「自主性」というものがあります。
自主性は、ある程度決められていることを自ら率先して行う態度や性質のことを指します。 やるべきことを決定するのが自分であるか、他者であるかが主体性と自主性の違いです。

為替レートの変動や材料費の高騰などの環境の変化に対応するべく主体性を高めることは必須となります。主体性のある人の特徴は3点あります。

１．積極的に行動する
２．責任感が強い
３．成長意欲がある

１の積極的な行動をすることについて、主体性のある人は、指示される前に、「今、必要な行動を取る」「先の段階で必要と考えられる行動を取る」ことができます。仮に失敗しても、失敗を次回以降に生かせるよう、「改善点をピックアップし、対策を講じる」など、自ら積極的に動くのです

2の責任感が強いについて「自らが考え行動したこと」に対して、最後まで強い責任感を持って全うします。主体性のある人が的確に仕事できるのは、最後まで責任を負うからです。
逆に主体性のない人は、「言われたからやる」ため、責任を自分以外に押し付ける傾向にあります。

3の成長意欲があることについて自分の仕事と範囲外の仕事、どちらにも意欲的に取り組むのです。指示を受けた内容だけでなく、成長意欲を最大限発揮して、「ほかに自分にできることはないか」「何か勉強になる点はないか」などから難易度の高い仕事にもトライします。

以上が主体性のある人の特徴になります、皆さんも是非実践してみてください

担当：名無し

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